- 「課題の分離」、正しく理解していますか?職場や業務で適切に扱う方法
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アドラー心理学について見聞きしたことのある人なら、「課題の分離」という言葉を一度は耳にしたことがあるはずです。課題の分離はアドラー心理学の中...
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2017年5月、キャリアインデックスが「有識者に向けた仕事に関する調査」を実施しました。その設問の中で「管理職になりたくない」と考える若手世...
仕事中のうっかりミスを無くすのは難しく、どれだけ慎重に立ち回っても失敗を繰り返すことはあります。「あれだけ気をつけていたのに……」と落ち込ん...
自分の存在において、仕事について、何かしらの「劣等感」や「コンプレックス」を感じたことがある人は少なくないはず。常に自信満々、自分のことが大...
限られた時間を有効に使い最大限のパフォーマンスを実現するには、「集中力」が非常に重要な鍵を握っています。「どうも最近、集中力が持続しなくて…...
近年女性の管理職は増えてきているものの、日本は12%(2018年)とG7で最下位の位置にあり、女性管理職はまだまだマイノリティだと言えます。...
「部下は上司を選べない」と言われることがありますが、それは上司の側も同じです。どうも相性が良くない、いわゆる「馬が合わない」タイプの部下と組...
「大人の発達障害」という言葉をご存知でしょうか?もしかしたら既に、部下にこの発達障害を診断されている方をお持ちである、もしくは会社などで関連...
「よい求人が見つからない…」「応募しても、落とされる…」と感じている人の多くは、転職サイト選びで間違っていることが多いです。転職サイトの正し...
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「転職は、人生のターニングポイント。」──転職にまつわる様々な人たちの生々しい体験談ストーリーを紹介しています。...
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