- 若い管理職が部下との関係性を深めていくためには
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20代でも、前向きに仕事に取り組みきちんと実績を残せば、早々に管理職に抜擢されることがあります。若くても結果を残す社員には往々にしてチャレン...
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「ボスマネジメント」とは一般的な上司部下の関係とは逆に、「部下が上司をマネジメントする」ことを指します。仕事の目的達成や、成果を高めるために...
リーダーとはどうあるべきか?といったリーダーシップ論は、マネジメントを考える上でしばしば話題になるテーマです。リーダーシップという言葉は組織...
ビジネスシーンにおいて、聞き手の関心を高め、相手の気持ちを引きつけることができるスキルほど必要なものはないかもしれません。そして、それはビジ...
コーチングとは、相手と対等の立場で相手の行動力や可能性などを引き出すコミュニケーションスキルのことを指します。管理職になり部下を持つとどうし...
皆さんは「人と話すこと」が得意ですか?たとえば、仕事やプライベートで次のような場面をイメージしてみましょう。初対面の人と話すとき同僚や部下、...
「部下が考えていることがつかめず、コミュニケーションが取りづらい」「実は苦手なタイプの部下がいて、どう接したらいいか分からない」このような悩...
社内会議で自分の意見を発言したり、クライアントに商品のプレゼンをしたりと、管理職、若手社員に関わらず、社内外で物事を説明する場面は多いでしょ...
「転職は、人生のターニングポイント。」──転職にまつわる様々な人たちの生々しい体験談ストーリーを紹介しています。...
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「よい求人が見つからない…」「応募しても、落とされる…」と感じている人の多くは、転職サイト選びで間違っていることが多いです。転職サイトの正し...
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