- 組織・チームでキャリアパスを作るにはどうすれば良い?自身と部下の、キャリアパスの作り方
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仕事に対する意識や考え方は個人によって異なるため、組織としての結束を高めるには管理職やマネージャーが積極的に「キャリアパス」について考えてい...
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管理職の方が自身や部下の成長について考えるとき、必ずと言っていいほど登場する言葉の1つに「キャリア」があります。「キャリアアップするにはどう...
日本政府は2020年までに、企業における女性管理職の比率を30%にするという目標を掲げました。しかし残念ながら、政府目標を達成する見込みは低...
厚生労働省が2019年6月4日に発表した「雇用均等基本調査(速報)」によると、2018年の男性の育休取得率は6.16%でした。過去最高の数字...
「本当のあなたってどんな人?」――そう問われて、皆さんは即答できますか?我々の人格や特性は、身を置く環境や周囲の人々との作用から変化していく...
いつかは起業したいと考えている人の中には、地元でのUターン起業や、地方へIターンして起業しようと思っている人もいるのではないでしょうか。地方...
会社の規模が大きくなればなるほど、役職者の数も多くなります。マネージャーである管理職も役職者の一つですが、企業にとって役員は一線を画す存在で...
「よい求人が見つからない…」「応募しても、落とされる…」と感じている人の多くは、転職サイト選びで間違っていることが多いです。転職サイトの正し...
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「転職は、人生のターニングポイント。」──転職にまつわる様々な人たちの生々しい体験談ストーリーを紹介しています。...
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